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La Chambre de Commerce et
d'Industrie propose une action portant sur la gestion des compétences. En
effet, face aux évolutions des marchés, les talents et les compétences font
aussi la différence.
L'action proposée, opérationnelle et
technique, vise à disposer d'un état des lieux objectif de votre gestion RH,
d'identifier les besoins en compétences au regard de votre développement et
définir un plan d'actions mis en oeuvre dans le cadre d'un accompagnement.
Cette action
est totalement gratuite pour l'entreprise.
La filière Services a été retenue dans
ce projet co-financée par le FSE et la DIRECCTE.
Nous proposons un parcours comprenant :
1 - Un pré-diagnostic "anticipation des compétences" :
2/3H en entretien individuel avec le dirigeant ou la personne en charge des RH
pour :
* faire le point sur la stratégie et les perspectives en termes de compétences
*
point sur les pratiques RH
*
gestion des écarts relevés
2 - Une restitution orale et écrite
* analyse des problématiques RH
*
identification des axes de progrès
*
détermination d'un plan d'accompagnement personnalisé
3 - Un accompagnement sur 3 niveaux
* transmission d'outils et méthodologies
* participation
à des ateliers de travail
* et/ou coaching individuel
intervention d'un consultant RH
Si vous êtes intéressé par cette action, vous
pouvez nous contacter par téléphone ou mail afin de convenir d'un rendez-vous.
Nous nous déplacerons dans votre entreprise.
Contact:
Patrick PAYAN
Conseiller Emploi
Tél : 0491138532
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